El área de Recursos Humanos también se está transformando con IA y automatización. Algunos ejemplos reales de aplicación incluyen: Reclutamiento con algoritmos de selección. Chatbots para atención a empleados 24/7. Validación automática de documentos laborales. Personalización de capacitaciones según habilidades y desempeño. Estas soluciones permiten reducir la carga operativa de los equipos, mejorar la experiencia...